풀타임 직장을 다니시면서 별도의 건강음식 비지니스를 창업하려고 합니다. 제가 owner 이면서 제 wife를 고용하면 제 wife는 EI insurable 이 됩니까?
제가 직장에서 번 수입으로 제 아내에게 pay를 지급했을 경우 그것이 expense로 처리될 수 있습니까?
어떤 다른 효과적인 방법이 있으면 가르쳐 주십시오. 감사합니다.
물론 EI Insurable 이 됩니다.
캐나다 세법에서 expense로 인정받기 위하여는 몇가지 원칙이 있습니다. 그 중 expense는 income을 earning 위한 비용이어야 하고, 또 reasonable 하여야 한다는 것 입니다. 또 개인용도로 사용한 personal expense가 아니어야 합니다.
이 점을 염두에 두시고 이 원칙 아래 아내 뿐 아니라 가족 구성원에게 pay를 지급한다면 expense로 인정 받는 데 문제가 없습니다.
이 경우 아내에게 지급된 pay는 직장에서 번 수입으로 지급되는 것이라기 보다 건강음식 비지니스에서 지급되는 것이라고 보아야 할 것 입니다.
서정흥 회계사 (from Mississauga)
T. 905-232-0106